Le 3 février 2021, la conférence annuelle 2021 de Begood s'est tenue avec succès. Dans le strict respect des mesures de prévention et de contrôle de l'épidémie, l'entreprise a organisé des réunions en présentiel et à distance dans cinq lieux différents : son siège social de Nanchang, sa succursale de Shenzhen, son centre de R&D de Pékin et son bureau du Nord-Ouest. Parallèlement, sept points d'accès centralisés à la plateforme DingTalk ont été mis en place, permettant à l'ensemble des employés de participer. M. Hu Dongming, secrétaire du comité du Parti, directeur général et président de la société Nuclear Technology Company, M. Deng Xuefei, directeur général adjoint de Nuclear Technology Company, et M. Zhang Haiping, directeur général de Begood Company, ont assisté à la réunion. M. Wo Gang, directeur général adjoint de Begood Company, a présidé la séance.
La conférence a débuté par la projection du film promotionnel de l'assemblée générale annuelle du Groupe, intitulé « Lutte dans le long parcours de l'année 2021 », et de la vidéo récapitulative des activités de la société Begood en 2020. M. Deng Xuefei a ensuite transmis l'esprit de la conférence annuelle du Groupe et de la société Nuclear Technology.
M. Zhang Haiping a présenté le rapport d'activité 2020 et le plan de développement pour 2021, sous le thème « Analyse de la situation, orientation marché, innovation, amélioration de la qualité et de l'efficacité ». Ce rapport a passé en revue les principales réalisations et les points forts de l'année 2020, analysé les lacunes actuelles du développement de l'entreprise, examiné la situation économique et la stratégie en vigueur, et défini les objectifs pour 2021.
Lors de la réunion, M. Li Tianjian, directeur général adjoint de la société Begood, a évoqué le cas de Cai Qi, qui a enfreint la discipline et la loi, afin de sensibiliser l'entreprise aux bonnes pratiques et de rappeler l'importance d'éviter les débordements pendant les fêtes du Nouvel An chinois. À cette occasion, les employés et les équipes ayant réalisé de bonnes performances au sein de l'entreprise en 2020 ont également été félicités.
Enfin, M. Hu Dongming a prononcé un discours important, affirmant pleinement les réalisations de la société Begood en 2020, et a en même temps formulé des exigences et des attentes plus élevées concernant les objectifs commerciaux, la construction de la culture d'entreprise, la compétitivité de base, le renforcement du parti et les pratiques irréprochables pour 2021.
Date de publication : 16 août 2021